貴州一縣級市來京挑“掛職副市長”；420名博士后達成初步意向
昨天，北京2011年博士后招聘會上，出現(xiàn)了“副市長”職位，引起了不少博士后的關(guān)注。據(jù)記者了解，該職位是貴州省一縣級市來京招募掛職人員，時間一至兩年。
此外，北京市黨政機關(guān)、事業(yè)單位昨天也為博士后提供了121個掛職崗位。明年起，博士后招聘會規(guī)模有望擴至外地博士后和外地企業(yè)。
博士后夫妻帶孩子求職
昨天，2011年博士后人才引薦會在北京人才市場舉行。由于應(yīng)聘者均是來自各個專業(yè)領(lǐng)域的博士后，此次招聘會被稱為“最高端”招聘會。在現(xiàn)場，北大、清華博士后是主力，也有“博士后夫妻”帶孩子求職。
今年，132家參會單位帶來900多個崗位，包括北京市委黨校、通州區(qū)委組織部、中關(guān)村科技園區(qū)管委會、同仁醫(yī)院等。其中，機關(guān)行政單位的掛職崗位有121個，達到歷年最多。這些掛職崗位中，通州區(qū)委組織部打出了“新城建設(shè)”牌，吸引博士后投遞的簡歷最多。
記者發(fā)現(xiàn)，與一般求職者關(guān)注薪酬相比，博士后們詢問的話題普遍圍繞專業(yè)發(fā)展。
貴州銅仁北京“引智”
一個特殊的展位也引來了博士后們的注意招“副市長”。招聘方來自貴州省銅仁地區(qū)，另外還招聘9個副縣長和2個副局長。“是掛職的形式，時間一到兩年。”據(jù)銅仁地委組織部人才辦主任諶衛(wèi)介紹，“副市長”主要協(xié)助銅仁市政府市長，進行建筑管理方面的工作，該市為縣級市。
他表示，采用掛職的方式“引智”，形式上更為靈活，能夠吸納高學歷人才的智慧，同時也給博士后提供了一個較為高端的平臺。由于是異地掛職，要求博士后每月工作時間不能低于15天，給予1000元的補助。掛職結(jié)束后，博士后不能夠直接留任，但可以通過公開招考等方式，經(jīng)履行組織程序，在當?shù)厝温殹?/p>
明年招聘規(guī)模擬擴至外地
據(jù)統(tǒng)計，昨天共有900余博士后參與招聘會，20人有了洽談成果，420人達成初步意向。
昨天，市人力社保局專家與博士后工作處負責人介紹，北京市目前已經(jīng)累計招收博士后2.8萬余人，目前9000余博士后在站。今年，北京地區(qū)大概有2000余博士后出站。
針對今年行政機關(guān)掛職崗位量有所增加，并擴展到京外地區(qū)，負責人表示，對于博士后是否適合擔任行政機關(guān)長官，“會后期跟蹤，考察實際效果?！?/p>
他介紹，目前博士后招聘會主要是面對北京人員和單位，明年會考慮規(guī)模擴大，擬擴展至華北地區(qū)或全國，即將外地企業(yè)、外地博士后均納入招聘會平臺。今后，可能還會擴展至海外，吸引海外博士后通過網(wǎng)絡(luò)、視頻等方式參與。
